Sous l’autorité du Directeur de la Manufacture, le
titulaire du poste a pour mission de produire des tasses de café moulu.
Activités techniques :
· Sécher et trier les grains de café selon les normes applicables ;
· Torréfier les grains de café séchés ;
· Transformer le café torréfié en café moulu avec le moulin ;
· Préparer le café moulu à l’aide de la cafetière ;
Servir des tasses de café chaudes.Activités de Management (relatives à un poste d’encadrement)
· Organiser et animer des séances de travail avec ses collaborateurs ;
· Fixer les objectifs de ses collaborateurs et les évaluer ;
Participer au maintien d’un bon climat social en communiquant régulièrement avec son équipe et la hiérarchie.Connaissances et compétences techniques :
· Bonne connaissance des techniques de séchage et tri ;
· Bonne connaissance de la torréfaction ;
· Maitriser l’utilisation d’un moulin à café de marque ZGQ ;
· Maitriser les techniques de préparation de tasses de café moulu avec une cafetière.
Compétences comportementales :
· Etre disponible et faire preuve de réactivité ;
· Faire preuve d'organisation dans son activité professionnelle ;
· Avoir une capacité d’analyse et avoir le sens des priorités ;
· Savoir travailler en équipe ;
· Etre capable de travailler sous pression et gérer le stress ;
Avoir une bonne capacité d’adaptation rapide aux évolutions technologiques